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今だからこそ取り組もう！
コロナで大変な今だからこそ、本気出して取り組まなきゃいけないこと。 それは・・・・ 顧客の定着です！！ 外出が減る、イベントなど日々の楽しみがない… 自然とマツエクやネイルサロンっておざなりになってしまうんですよね。 ただやはりオーナー目線だと、そうもいっていられない。 また女性として、女性は美しさを追求するべき！ そこで提案していきたいのが、次回予約です。 こちらのサロンはスタッフの出勤状況をカレンダーに記入することで 次回予約の獲得に成功しています。 通いなれたお客様はシフトを見てくれるので 自然と指名にもなりますし、次の予約の確保も可能です。 EYELAでは集客媒体の分析アシストはもちろん 日々のサロンワークで必要なこと、Webに頼らない集客ノウハウなど 様々なサポートを行っております。 話を聞いてみたいな・・・という方は お電話またはお問合せホームからご連絡ください TEL 03-3526-5527 EMAIL fc@aoe-co.net
ＥＹＥＬＡ全店店長会議★
今日はリモートＥＹＥＬＡの店長会議でした 全店舗のＥＹＥＬＡ店長が参加しました 新年初の店長会議の今日、緊急事態宣言も発令されました。 コロナ陽性者も2400人を超え、一都三県では様々な制限がかかります。 これからマツエクもどう変わるかはわかりませんが、 40店舗のＥＹＥＬＡは力を合わせて困難を乗り越えていきたいと思います。
2021年 営業開始からの緊急事態宣言発布？？
あけましておめでとうございます 今年もよろしくお願いします。 2021年はコロナが収束する事を切に願うばかりです 2020年の12月は売上が少しずつ回復しつつある中、コロナの感染拡大が急増しましたよね。 採用も普段は未経験者を積極的に受け入れていたEYELAも経験者のみだったり経験者すらお断りさせて頂いたり そして今は政府が緊急事態宣言の検討段階に入り、今年も年明けからいつもと違いますね。 そのような中でも逆に求人獲得のチャンス物件が出やすいチャンスと新店舗のオープンを検討してくださっているオーナー様もいらっしゃいます。 EYELAは衛生管理を徹底して本年も元気に営業して参ります！！
2020年ありがとうございました
２０２０年 本当に激動の一年でしたね！！ EYELAではこの1年で7店舗が新規OPENしました 平塚店 五反田店 守谷店 金沢店 千葉店 高崎店 亀有店 2月から徐々に新型コロナの情報が世の中に広がりだし 4月に緊急事態宣言が出されて、都内のサロンで休業するなど かなり深刻な打撃を受けたのも事実です。 こんなに大変な状況の中、 EYELAについて来てくださった全加盟オーナー様 本当に感謝の気持ちでいっぱいです まだまだ感染が収まる状況は見えませんが、 美容業界は止まりません 実際にこの状況でも過去最高売りあげを達成する店舗も多数 オーナーとスタッフのみなさんの 努力のたまものですね また来年も新しい情報を独自で発信していけるように SVは全力で頑張ります
研修センターにて
SV大山です ＥＹＥＬＡ本部の横が研修センターなのですが、今日は講師と話す機会がありました 隣の部屋なので共有がしやすいです 今日話した講師は都内店舗の店長も兼任していて、 自分の店舗の好事例を教えてくれました ＥＹＥＬＡは2か月に1回全社の店長会議があり、そこで外部講師を招いてその時々にあった講習をしています。 今はとにかく次回予約 苦手を克服し意識を変えてすべてのお客様に促すと、100件近い次回予約が取れたそうです 講師だけではなく、もちろん研修生とも話しますよ～！ 今いる研修生はアイリストになる為に社会人になってから働きながら美容学校へ通い、3年かかって今年9月に美容師免許を取得し ＥＹＥＬＡに入社したと アイリストにかける情熱が熱いです 研修制度がしっかりしているＥＹＥＬＡを選んで下さっとの事です。 色んなバックステージを持ちながら研修に来て下さってます。 その気持ちに寄り添い、研修センターは今日も稼働しています
コロナでも新店舗の出店★
SV大山です 先日、2店舗目を検討しているオーナーさんと店舗の内見へ行きました 今あるお店の近くに出店の検討をしています。 1店舗目はほぼ自己資金、今回2店舗目は融資を受けて出店予定です さて、初めての出店ですといくら借りたら良いのか？どこで借りれば良いのか？ 本当に融資は下りるのか？ 心配がいっぱいですよね ＥＹＥＬＡ本部では、融資のサポートもしており、必要書類作成のお手伝いをしています。 わりかし融資は通していますが、100％ではないので専門の方に頼む方が確実ではあります オーナーさんが技術者なのか 場所 都内か郊外かで不動産取得費がかなり違います。 内装 借りる物件の完成度によります 雇う人数 など、条件によって金額が大幅に変わるので 気になる方は本部にお問い合わせください 今コロナでマツエクサロンもかなり淘汰されていますが マツエクの需要は根強く、2店舗目・3店舗目の出店を考えているオーナーさんも多いです！
オーナーとスタッフとミーティング★★
ＥＹＥＬＡ沼津店に行って参りました オーナーが内装業をされているので、沼津店の内装はオーナーが自分で仕上げました とても豪華なお手洗いです トイレの壁紙は思い切ったデザインにする方が多いですよ さて今日は普段中々会えないオーナーとSVを交えて、肚を割って話してきました。 どこまで踏み込むかは難しいところですが、 深い所までつっこんであげないと時に本音で話し合えない事ってありますよね。 向かい合う事は本当に大事なことだと思います SV大山と副店長です 副店長はとても頑張り屋さんの努力家なのに 柔らかい雰囲気の素晴らしいスタッフです
新エリアの内見に＾＾♪
ありがたいことに新規加盟のご相談たくさんいただいております！！ ありがとうございます 物件を決めてからFC相談にいらっしゃる方もいらっしゃいますが EYELAではエリアや店舗を確定していなくても、 SVがエリア分析から店舗の候補までご提案していきます いざ思い切ってスタートしてみたけど、 右も左もわからない・・・。 そんなことってよくありますよね。 弊社の特徴として エリア選定や融資、求人といったオープンまでのサポートはもちろん 開業後も着実に実績を残していけるように オーナー様と二人三脚で歩んでいきます
ＥＹＥＬＡ全店に共有せよ！！
直営店7店舗 FC店舗33店舗あるＥＹＥＬＡですが 直営・FCの垣根を超えて全ＥＹＥＬＡ店舗に共有しないといけない事ってありますよね 好事例・コロナ関係・キャンペーン・クレーム内容・新しい技術・・・ 沢山あります 新しい技術は【ＥＹＥＴＯＲＹ】というＥＹＥＬＡ独自の動画サイトがあるので、 そこから確認できます。 ＥＹＥＬＡ全店・ほとんどのスタッフが登録しているチャット掲示板アプリがありますので、 その時必要な対象店舗に対してメッセージを送れます あとは何よりの強みですが SVが直接オーナーさんや店舗に連絡を特に好事例を伝えさせて頂いています 40店舗あるので大変なのですが、 オーナーさんや店舗の売上アップの為にＥＹＥＬＡ各店舗の情報を伝えています。 今声を大にして伝えている事は 【次回予約】についてですね。 直営の銀座店から、 コロナを言い訳にしない 次回予約の促しに対する苦手を克服する 先々の予約を埋める という心意気の元、次回予約に注力した所 3分の1は次回予約で埋まりました！！ 具体的な細かいコツをノウハウとしてＥＹＥＬＡ内に伝えて、 実際にほかの店舗の再来店率はあがっています。 このような好事例は店舗数を持っているＥＹＥＬＡならではの強みです 一緒にＥＹＥＬＡを作っていくフランチャイズオーナー様募集中です
金沢店へ技術・接客フォローに行ってきました
こんにちは 先日、オープンしてもうすぐ1年になるＥＹＥＬＡ金沢店へ行って参りました 金沢店は店長とスタッフ2人の計3人で営業していて、 ｵｰﾅｰはマツエクの施術はしていません まずSVがスタッフの技術フォローをしました このスタッフさんは金沢から東京の研修センターで技術を学びました 25日間近くのホテルに泊まりで頑張ってくれたスタッフです！ とても頑張り屋さんなスタッフで、彼女のワゴンには気を付ける点などのメモがたくさん貼ってあり、熱意を感じます 他のスタッフさんも『フラットラッシュが取れやすい』という課題があったので、 SVが実際に技術を見て、なぜ取れやすいのか？という課題を丁寧に解説し、クリアにしました どうやったらまた来たいと思って貰える接客を実践できるのか？ という課題もあったので、実際に指名が多いスタッフの好事例やデモンストレーションをしてレクチャー★ ＥＹＥＬＡの強みの一つはずばり『スーパーバイジング』です ｵｰﾅｰの為に何ができるのか ｵｰﾅｰにどう尽くして行くのか？ ただ店舗数を増やすフランチャイズとは違います しっかり二人三脚でオープン後も支えていくのがＥＹＥＬＡです 一緒に頑張れるｵｰﾅｰさん、募集中です